Maschinennäherin
 
 

Maschinennäherin

Stellenbeschreibung

Über uns

Die WORKSOL Group ist ein seit 2009 in der HR-Branche tätiges Unternehmen. Wir vermitteln Personal an führende Unternehmen in Polen oder führen für diese als verantwortlicher Subunternehmer Aufträge aus. Nachfolgend präsentieren wir Ihnen gerne ein weiteres Stellenangebot für die Stelle: Maschinennäherin in einer Polstermöbelfabrik.

Über unseren Kunden

Unser Kunde, für den wir als verantwortlicher Subunternehmer den Auftrag ausführen, ist ein hochmoderner Betrieb mit über 1.000 Mitarbeitern. Die Produktion erfolgt in neu errichteten Produktionshallen, wodurch die Mitarbeiter auf sehr gute Arbeitsbedingungen zählen können. Ausgezeichnete soziale Einrichtungen sorgen dafür, dass Sie sich während Ihrer Auszeit hervorragend erholen können. Die materiellen Bedingungen sind nicht der letzte Vorteil der Arbeit im Werk unseres Kunden. Das Arbeitsklima und die hohe Kultur im Umgang mit den Vorgesetzten machen die Arbeit hier zum Vergnügen.

Positionsanforderungen

Zu Ihren Aufgaben gehört das Nähen von Möbelbezügen

Zu den Aufgaben der Näherin gehören:
  • Vorbereitung der Nähmaschine zum Nähen,
  • Bedienen von Nähmaschinen,
  • Steuern des Betriebs der betriebenen Maschine, des Materialtransportmechanismus und des erzeugten Stichs.

Unsere Erwartungen:

  • Mindesterfahrung als Näherin erforderlich,
  • Handwerkliche Fähigkeiten,
  • effiziente und schnelle Hände,
  • keine Kontraindikationen für sitzende Tätigkeit,
  • gute körperliche Verfassung,
  • keine Kontraindikationen für das Heben von Gewichten,
  • Kenntnisse der polnischen Sprache sind von Vorteil.

Wir bieten

Vergütung:

  • Stundenlohn: 21,00 PLN/Stunde netto - Ausbildungszeit,
  • Akkordlohn nach Abschluss der Ausbildungszeit. Die Vergütung richtet sich nach der Anzahl der produzierten Produkte und den Fähigkeiten des Mitarbeiters
    (ca. 3.700 PLN - 7.000 PLN netto).

Weitere Informationen: :

  • Bonus: abhängig von der Höhe des verdienten Entgelts (je höher das Entgelt, desto höher der Bonus),
  • Schichtdienst: 6:00 - 15:00; 6:00-18:00 oder 15:00-00:00,
  • Anstellungsform: Mandatsvertrag,
  • Unterkunft: von uns organisiert, vom Arbeitnehmer bezahlt (400 PLN pro Monat),
  • Mitarbeiterbetreuung: Betreuung eines Koordinators, der Ihre Sprache spricht,
  • Pendeln zur Arbeit: kostenfrei, kostenfrei,
  • Arbeitszeiten: 5-6 Tage die Woche, 9-12 Stunden am Tag,
  • Legalisierung des Aufenthalts und der Arbeit in Polen: Möglichkeit, eine Aufenthaltskarte/Arbeitserlaubnis zu erhalten,
  • Nur für Bürger der Ukraine, Weißrusslands, Rumäniens, Moldawiens, Usbekistans, Turkmenistans und spanischsprachiger Bürger.

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